Tuyển dụng việc làm Hải Phòng, tuyen dung viec lam hai phong

Việc làm nổi bật Hải Phòng

Việc làm nổi bật Hải Phòng

Việc Công ty Lượt xem Ngày đăng
Cần tuyền kỹ thuật viên sửa laptop, pc Sửa chữa laptop24h Hải Phòng - Hải Phòng 140 28/01/2016
tuyển nhân viên buồng phòng Công ty TNHH Tân Long Hải Phòng - Hải Phòng 67 01/02/2016
Cần tuyển 1 kế toán gấp. Công ty TNHH IT System - Hải Phòng 388 30/01/2016
CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP TẠI GE HẢI PHÒNG THÁNG 2-2016 GE Hải Phòng - Hải Phòng 306 30/01/2016
Nhân viên tạp vụ Siêu thị điện máy CPN Hải Phòng - Hải Phòng 104 29/01/2016
TUYỂN GIÁO VIÊN FULL TIME & PART TIME TRUNG TÂM ANH NGỮ LILY - Hải Phòng 149 28/01/2016
Phòng kinh doanh công ty Setech tuyển cộng tác viên 2016 Setech - Hải Phòng 168 28/01/2016
Tuyền nhân viên bán hàng tại nhà Sách Nhà sách Trung tâm Triển lãm - Hải Phòng 303 27/01/2016
Tuyển dụng nhiều vị trí công ty cổ phần vận tải biển và thương mại 3m - Hải Phòng 538 27/01/2016
Nhân viên chuyên làm thủ tục hải quan EMPIRE LOGISTICS CO.,LTD. - Hải Phòng 246 27/01/2016
Nhân viên kinh doanh Công ty TNHH Vân Long - Hải Phòng 125 27/01/2016
Tuyển Nhân Viên Văn Phòng và Kế Toán Công ty TNHH Phát triển Thương Mại và Dịch vụ Đỗ Gia - Hải Phòng 414 27/01/2016
Nhân viên bảo vệ Siêu thị điện máy CPN Hải Phòng - Hải Phòng 105 27/01/2016
TUYỂN NHÂN VIÊN KINH DOANH CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU KHANG NINH - Hải Phòng 187 25/01/2016
1.Cầntuyểngấpkỹsưđiệncôngnghiệp 2. Nhânviênvậnhànhmáy 3. Thợbảodưỡngmáy: Công ty TNHH Khoáng sản và đầu tư Bình Sơn - Hải Phòng 196 25/01/2016
Tuyển nhân viên thiết kế Công ty TNHH IMG Việt Nam - Hải Phòng 256 25/01/2016
Tuyển nhân viên bảo vệ Công ty TNHH Tân Long Hải Phòng - Hải Phòng 171 25/01/2016
KỸ SƯ CƠ Cty TNHH Knauf Vietnam - Hải Phòng 194 25/01/2016
Tuyển dụng nhân viên pg (order) NHÀ HÀNG FIVE STARS (Hải Phòng) - Hải Phòng 344 23/01/2016
Tuyển Trưởng phòng nhân sự Côngt y xe khách Ô hô - Hải Phòng 431 23/01/2016
YOSPA tuyển Chuyên viên chăm sóc sắc đẹp Viện thẩm mỹ YOSPA - Hải Phòng 437 23/01/2016
CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP TẠI GE HẢI PHÒNG GE Hải Phòng - Hải Phòng 1336 23/01/2016
Cần tuyển nhân viên Hành chính tổng hợp Công ty CP Hạ Tầng viễn thông CMC - Hải Phòng 1301 23/01/2016
Tập đoàn Vinacomin tuyển dụng công nhân kỹ thuật (Lương 15 triệu/tháng) tập đoàn công nghiệp than khoáng sản việt nam - Thái Nguyên 201 23/01/2016
Tuyển dụng Giám định viên Hàng Hải Công ty Cổ phần Giám định Thái Bình Dương- Chi nhánh tại Hải Phòng - Hải Phòng 303 22/01/2016
Cần tuyển nhân viên CSKH doanh nghiệp Công ty CP Hạ Tầng viễn thông CMC - Hải Phòng 188 22/01/2016
Cần tuyển nhân viên kinh doanh Công ty CP Hạ Tầng viễn thông CMC - Hải Phòng 125 22/01/2016
Cần tuyển nhân viên phụ trách ISO Công ty cổ phần công nghiệp điện Hải Phòng - Hải Phòng 196 22/01/2016
Tuyển nhân viên sale xuất nhập khẩu có kinh nghiệm Công ty CP thương mại vận tải và dịch vụ Biển Đông - Hải Phòng 162 22/01/2016
CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP TẠI GE HẢI PHÒNG (mới) GE Hải Phòng - Hải Phòng 356 21/01/2016
RSS

Việc làm Vip

Viêc làm VIP

Hồ sơ ứng tuyển

Sơ Yếu Lý Lịch
Hoàng Việt Hồng - Hải Phòng
Tìm việc làm kỹ thuật
Nguyễn Văn Thanh - Hải Phòng
Quản trị Web- Seo Web
Trịnh Thị Thu Phương - Hải Dương
Nhân viên kế toán
Nguyễn Thị Thuý Lan - Hải Phòng
xin viec lai xe
lâm - Hà Tĩnh
Hồ Sơ Ứng Tuyển
Đào Thị Bình Minh - Hải Phòng
Ứng viên tìm việc kế toán
Đỗ Thị Ngọc Mỹ - Hải Phòng
Hồ sơ ứng tuyển
Nguyễn Thị Phương Thảo - Hải Phòng
HỒ SƠ XIN VIỆC
LÊ THỊ HOÀI - Hải Phòng
Hỗ trợ trực tuyến
Tại Hải Phòng
  • tuannghia862000 Mr. Nghĩa - 0913106131
  • ngovanlinh_vinhbao Hỗ trợ đăng tin - 0313518885
  • tuyendunghaiphong Kinh doanh - 0313518885
Đường dây nóng
  • Tel: 031.3518885
  • Fax: 031.3518885
  • Mr. Nghĩa - 09 131 06 131
  • tuyendung@tinnghiajsc.com
  • Tổ 31 - Khu 5 - Vĩnh Niệm - Lê Chân - Hải Phòng
Nếu được đề nghị thăng chức lên vị trí quản lý, bạn vui sướng nghĩ tới khoản tiền lương hậu hĩnh và quyền lực trong tay. Nhưng không phải ai cũng có phẩm chất của một nhà lãnh đạo và không phải ai cũng thích trở thành sếp
Một trong những nhiệm vụ quan trọng của người quản lý là lựa chọn những thành viên phù hợp để thực hiện một dự án nào đó. Sau đây là 5 lời khuyên giúp các sếp dễ xác định đúng người cho một nhóm lý tưởng:

Thống kê người dùng

Tổng Số Tổng Cộng: 8

Lượt truy cập