Tuyển kỹ sư hồ sơ thanh quyết toán

- Cập nhật thường xuyên các báo cáo giám sát của kỹ sư tư vấn hiện trường.
- Tính toán, so sánh, đối chiếu khối lượng giữa báo cáo xác nhận khối lượng thực hiện tại hiện trường với khối lượng theo thiết kế và khối lượng theo báo cáo kết quả thí nghiệm
- Phản ánh kịp thời kết quả tính toán cho lãnh đạo khi thấy có sự chênh lệch, khác biệt lớn về khối lượng thực tế và thiết kế
- Tập hợp các văn bản pháp lý có liên quan, điều kiện thanh toán và tổng hợp khối lượng, áp giá để tạm ứng, thanh toán cho nhà thầu theo quy định của dự án.
- Tổng hợp khối lượng thực hiện, căn cứ vào các điều kiện chung, điều kiện riêng của dự án để làm cơ sở đệ trình chốt khối lượng hoàn công, quyết toán công trình.
- Giám sát chất lượng công trình, quản lý hồ sơ bản vẽ, hồ sơ quản lý chất lượng công trình, công tác thí nghiệm, kiểm định, nghiệm thu các hạng mục công trình (với thầu phụ, CĐT/tư vấn)…
- Trình duyệt mẫu vật tư, thiết bị cho bên tư vấn; xây dựng biểu mẫu, quy trình và thực hiện công tác thí nghiệm, kiểm định, nghiệm thu: thép, bê tông, cột, bản mã…
- Báo cáo thường xuyên các công việc
- Các công việc khác được phân công phù hợp với năng lực, chuyên môn

- Có kinh nghiệm 3 năm trở lên làm vị trí tương đương, ưu tiên ứng cử viên từng làm hồ sư thanh quyết toán mảng xây dựng công trình công nghiệp và dân dụng
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan. Ưu tiên tốt nghiệp Đại học xây dựng Hà Nội.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm chuyên ngành…
- Năng động, sáng tạo, chịu được áp lực công việc cao.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
- Khả năng tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống tốt.
- Có trách nhiệm và kỷ luật, chịu được áp lực công việc, có khả năng làm việc theo nhóm.
- Gắn bó lâu dài, chịu tiếp thu công việc, cầu tiến, nhiệt tình đam mê công việc.

- Lương: thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
- Thưởng lễ, lương tháng 13 theo quy định của Công ty.
- Được Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Nghỉ lễ, nghỉ Tết theo quy định của luật lao động và của Công ty.
- Du lịch nghỉ mát theo quy định của Công ty.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Các chế độ khác theo quy định nhà nước.

- Đơn xin việc, CV và các văn bằng chứng chỉ có liên quan