Tuyển nhân viên nhân sự tổng hợp

- Phụ trách lương, thưởng, phúc lợi; Hợp đồng lao động; Bảo hiểm xã hội; Thuế TNCN; quản lý phép, giờ làm thêm; Khen thưởng, kỷ luật; truyền thông chính sách; quản lý hồ sơ CBNV
- Triển khai đánh giá kết quả thực hiện công việc tháng, năm
- Xây dựng Quy trình, quy định và chính sách nhân sự
- Phụ trách mảng quan hệ lao động: giải quyết tranh chấp lao động, điều chuyển, nghỉ việc.
- Công tác tổ chức cán bộ: Bổ nhiệm, miễn nhiệm
- Lập Kế hoạch ngân sách năm: ngân sách lương, đào tạo, tuyển dụng
- Tuyển dụng: tổ chức tuyển dụng, tham gia phỏng vấn và đánh giá ứng viên; tiếp nhận nhân viên mới
- Đảm trách công tác quản lý đào tạo: lập kế hoạch, chương trình đào tạo, liên hệ cơ sở đào tạo, làm thủ tục cho CNV đi đào tạo, lưu bằng cấp – chứng chỉ đào tạo của CBNV, đánh giá kết quả đào tạo, lưu hồ sơ đào tạo.
- Tham gia tổ chức các chương trình, sự kiện của công ty: teambuilding, tiệc cuối năm, tiệc thành lập công ty, sinh nhật, hiếu hỷ.
- Các báo cáo nhân sự, đào tạo, tuyển dụng

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế lao động, Luật
- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên tại vị trí Nhân sự
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint)
- Khả năng nắm bắt công việc nhanh, quản lý, sắp xếp, xử lý công việc khoa học.
- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Khả năng tư duy, phân tích, tổng hợp tốt

- Thu nhập: 6-10 triệu/ tháng (theo năng lực)
- Công ty hỗ trợ chi phí nhà ở đối với lao động thường trú ngoại tỉnh Hải Phòng
- Được đóng BHXH, YT, TN theo mức lương cơ bản
- Chế độ nghỉ phép năm
- Thưởng Lễ, tết, sinh nhật; nghỉ mát hàng năm

- Gửi CV về email hoặc gọi điện trực tiếp đến Bộ phận Nhân sự: 0966 489 017 để sắp xếp phỏng vấn trước, hồ sơ sẽ nộp đầy đủ sau khi trúng tuyển